民企收录 2026-09-22

27届校招-解决方案

1、负责省份客户经营与客户年度规划的制定、组织与达成,深入理解客户组织、业务与流程,与省分客户充分有效沟通,精准把握并转化客户诉求,同时不断完善客户全景图,持续推导业务空白和提升点,主动挖掘潜在市场机会与商机,组织协同商机的理解与转化 2、基于运营商行业趋势变化、产品核心竞争力及客户业务痛点,组织协同产品团队制定满足客户业务需求与痛点的解决方案,将产品能力转化为客户实际需求的落地方案,立足客户年度规划支撑业绩目标达成与产品市场份额持续扩张 3、 精准承接招投标需求,将软件产品价值、客户业务诉求与招标文件要求深度融合,通过高质量的投标方案编制、关键环节风险把控与竞品差异化优势凸显,高效支撑投标项目中标,推动公司市场份额扩张与营收增长 4、匹配项目售前生产流程,保障标准化高质量交付同时发挥"路由器"作用,做好公司级销售、项目、产品线、研究院多方协同,推动市场开拓、产品指引、研发创新、项目交付等条线协同发展,并将市场活动与品牌信息精准落地为销售线索、客户信任与竞争壁垒,实现从声量到销量的价值转化。

所属企业
思特奇
截止时间
2027-10-01
招聘批次
2027秋招
企业性质
民企
2027秋招产业研究解决方案运营商

招聘公告与岗位信息

  • 所属企业:思特奇

  • 招聘批次:2027秋招

  • 截止时间:2027-10-01

  • 学历要求:硕士

  • 工作地点:合肥

  • 发布时间:2026-09-10

招聘方向

27届校招-解决方案

投递提示

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说明:以上内容依据原始公告字段整理,完整信息以官方公告原文(job)为准。

截止时间:2027-10-01

招聘流程

2026-09-10
公告发布
2027-10-01
截止

截止时间:2027-10-01

进行中
网申/投递

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投递建议

原文复核

在正式投递 思特奇 前,建议回到原始招聘公告再次核对投递渠道、截止时间、城市范围和学历要求,尤其留意图片中的补充说明。

投递节奏

如果你同时在看多条校招,建议先处理与 思特奇 匹配度最高、时间要求最明确的岗位,再做海投扩展,避免在信息不完整的职位上投入过多时间。

简历取舍

准备 思特奇 相关简历时,优先保留和岗位关键词、业务方向、目标城市最相关的经历,弱相关内容可以下沉到后半部分。

常见问题 FAQ

投递思特奇校招前最应该先看什么?

建议先看 4 件事:岗位方向是否匹配、城市是否可接受、学历和毕业时间是否符合、投递截止时间是否紧张。如果这 4 项都大致匹配,再花时间优化简历和准备笔面试,投入产出会更高。

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