人力资源经理行政助理岗

【岗位职责】 1、招聘与配置：根据业务发展战略和岗位诉求，制定岗位招聘策略，负责IT岗位招聘工作，负责招聘面试的全流程把控；协调第三方猎头，招聘高端、管理岗位； 2、薪酬福利：协助完善及优化公司薪酬绩效体系，提高组织效能； 3、员工关系：统筹开展年会、员工下午茶等活动，推动公司文化氛围、荣誉激励体系的建设； 4、商务行政：负责对外供应商渠道的合同签订，负责对内公司办公物品管理，报销手续等行政事务； 5、完成上级安排的其他工作。 【您选择我们的理由】 1、发展稳健：立足大深圳、密布珠三角，连锁直营门店1000+家，员工20000+人； 2、资金雄厚：集团旗下万顺通资产管理百亿资本，雄厚的资金实力； 3、团队给力：年轻团队、朝气活力，团队成员平均年龄27岁； 4、人才优秀：团队成员大多来自房地产、互联网公司的技术牛人和业内领先的房地产行业资深运营人员； 5、管理完善：扁平化、专业化管理，强大的线下运营力量，整个团队处于飞速发展期； 6、持续创新：深圳高新企业认证，获得N项专利，N+软件著作权申请。 【薪资待遇】 1、薪酬有竞争力： 转正薪酬9k-15k，统招本科转正月薪9000元起